经过深思熟虑,与石开天的升级PK之战,辛佟决定采用六西格玛的SPC功法,这套功法攻势凌厉,可取敌军上将之首级,不过这套功法也有其局限性,受制于车间质量部的QA分析,他需要得到QA的分析数据。
为了能够顺利施展这套功法,辛佟决定先找到BallBonding广目天王孙小龙了解比试的内容。
“孙工,早上好!”当孙小龙匆匆忙忙经过F区的时候,辛佟主动问了一声好。
“辛佟,我刚看了英雄榜,你昨天的良率数据中规中矩,这很危险啊!”孙小龙不无担忧地说道。
眼前这个年轻人充满活力,他应该有一个更好的平台发挥自己的聪明才干。
不过以当前的表现来看,他要想PK掉石开天比登天还难。
“我会努力的!”辛佟点了点头。
自己只是悠着一点而已,先苟一下,比赛的时候你们一定会惊掉下巴!
过去那种高举高打的模式也该改一改了。
“一年只有一次机会,你要好好把握!”孙小龙拍了拍青年的肩膀。
篮球赛,这个青年低开高走,硬是一个人扛着球队一路杀到了总冠军。
他希望这一次,辛佟同样可以低开高走,战胜石开天。
事实上他对于石开天的工作表现也并不满意。
可惜后继乏人,没有人能够站出来替代他。
吴磊已经向石开天发起了三次冲击,每一次都以失败告终,这一局面应该要改变了,如果没有优秀的技术员脱颖而出,那么整个团队就会缺乏活力。
管理需要变化,需要新鲜的血液。
辛佟有产生鲶鱼效应的潜力,他一定会成为工程部的X因素。
“孙工,元月六日的比试规则是怎样的?”青年诚恳地问道。
只有知道了比试的Rule,他才有可能更好地利用规则备战。
“对了,你应该早一点熟悉比赛规则,元月六日,你将和石开天展开比试,每人随机抽取一台键合机,八个小时内,在完成生产任务的前提下,谁的良率高,谁将获胜!”孙小龙耐心说道。
这将是一场公平的竞争!
“孙工,我们可以寻求其他部门的帮助吗?”辛佟问道。
();() 毕竟SPC功法是需要质量部提供帮助的。
如果不能得到质量部的帮助,他需要另想招数来对付石开天。
“当然,除了FOL工程部,其他部门都是你的资源,你都可以充分利用!”孙小龙点了点头。
技术改善,本来就是一个众多部门参与的项目,将其他部门排除在外,是一条腿走路。
辛佟一听,心里就有底了。
SPC分析需要质量部检验员的支持,找她们支持将是一件光明正大的事情!
你石开天不让技术员往QA检验区跑是狗咬耗子多管闲事。
不能找FOL工程部寻求帮助,这个辛佟很容易理解,毕竟比试的两个人就是来自这个部门,如果可以得到本部门高人的指点,那就是公开作弊了。
“明白了!”青年点了点头。
“GoodLuck!”孙小龙说完转身匆匆忙忙离开了F区。
望着孙工的背影,青年心潮澎湃,久久不能平静。
这一刻,他胜券在握!
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