书香小说网

186首席人力资源官（第1页）

没一会儿。

一位三十出头、风姿绰约的黑褐色头发的白种女人踩着高跟鞋、提着包敲门走进了会议室。

布莱耶站起身和对方握了握手，并迅速介绍起了两方。

“这位是罗莉·格勒尔女士，目前在eaby担任商店业务总经理。”

“这位是戴伦，脸书CEO……”

“这位是安德鲁先生，脸书的股东兼董事……”

夏景行和安德鲁分别和罗莉握了握手，一阵寒暄后，众人分别落座，开始聊起了主题。

罗莉给三人递了一份简历，并迅速做起了自我介绍。

夏景行一边听，一边扫过对方的简历。

耶鲁大学学士、哈佛商学院MBA学位、哈佛大学肯尼迪政府学院公共政策硕士学位。

在迪士尼负责过消费类产品业务战略和规划，与人共同创办过母婴电商网站并拿到了融资，后来去到eaby，负责营销战略、品牌管理、广告和消费者推广等等。

夏景行承认学历和简历都无可挑剔，但脸书想要招聘的是CHO，和面前这位女士的过往履历不太搭啊。

夏景行提醒了一句，“罗莉，你知道脸书目前想要招聘的是什么职位吗？”

罗莉微笑着点点头，“我知道，是CHO，这跟我过往履历不搭，对我来说是个不小的挑战，但我有信心担任好这一职位。”

这让夏景行和安德鲁来了兴趣，布莱耶则笑而不语。

“我简单谈一下我对脸书的看法吧！”

为了打消雇主的顾虑，拿到这个offer，罗莉缓缓说道：“脸书上线至今一共是一年半时间，注册公司则只有一年时间，公司很年轻，员工也都很年轻。

这是一件好事，同时也是一件坏事。

公司年轻，意味着部门机构不臃肿，消息、命令传递很迅速、灵活；

员工年龄结构呈年轻化趋势，意味着对年轻用户市场需求的把握更灵敏、精准。

但现在脸书冲出校园市场，面向了更多、更为复杂的人群，甚至还进军了国际市场。

太过年轻化的团队，商业经验肯定会存在不足，特别是运营部门，需要补充大量的熟悉国际市场的人手。

还有前段时间，脸书在网上出现了一些负面舆情，虽然最后成功平息了下去，但也暴露出了脸书在公关部门、政府公共关系等建设上的缺失。

我在eaby期间，见证了eaby从一家几十人的小公司膨胀成几千人的大公司，同时也负责过国际市场。

我相信，我的这些经验可以帮助到脸书。

在小企业向中型企业、大型企业发展的过程中，一定会存在人力配比不均衡的情况……”

夏景行暗自点头，这也是他为什么要引入外来高管的原因。

脸书的成长速度太快了，公司很多员工的成长速度跟不上公司成长的速度。

（）;（）　　脸书现在都已经进军国际市场了，很多员工却根本就没有国际市场的拓展经验。

大换血不至于！

亡灵法师在末世  顾沁沁慕霈炎  被挖骨换血！废材大小姐杀成绝世女帝  八零俏媳妇被糙汉宠上天  大胆热恋：霍总怀里撒个娇  顾青禾  温璟江时衍  舒幼何禾  扶宋从皇帝住我家开始  农门福妻算卦灵，禁欲权臣宠上瘾  慕子悦  陈小琳  农门小福星，算卦太准全家团宠  玄门大佬归来后，全家跪着求原谅  三国之曹操口中的豚犬儿  含苞欲放  重生后，我把疯批大佬撩成了忠犬  逃荒三年抱俩，疯批权臣宠娇娇  苏荷  林雾声谈则序