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150 受宠若惊宋厂长（第1页）

《这破女主她不当了[六零]》全本免费阅读

周芜君轻轻敲了她脑门一记，笑说：“我还能不知道你？再说，就算是过去的东家，账房先生也得找自己信任的。”

孙希希过意不去地道：“可那不是委屈你了？”

周芜君“嗐”了一声：“生产队队干又不脱产，她就是当了副队长，一样得天天下地干活儿。倒是咱们队刚成立，建账、审核、记账，一堆的事，就连工地上各种材料的购买、入库，我都得跟仓管员，还有那个曾铁栓一块儿去搞。天天坐办公室、逛县城，那不比干农活舒服多了？”

确实，当副队长也就比当队会计多记些工分，年底多分些粮食。

可周芜君是缺那点粮的人吗？

孙希希拉着她周婶子的手，感激地道：“婶子，你是懂怎么让我放宽心的，谢谢。等我回来，我一定把社办工厂的副经理位置给你争取过来，让你天天都舒舒服服坐办公室。”

“好，婶子等着你。”周芜君摸摸她的头，“你这趟出远门也一定要好好保重自己，跟紧了平子，千万别出事，别让婶子担心。”

“嗯！”她重重点头。

转天，她就去找了田菊芳：“你跟周婶子把职务交换一下，你当副队长，她当会计兼出纳。”

田菊芳眼里闪过喜色，嘴上却仍不饶人：“咋，账房是东家的贴心豆瓣儿是吧？非得换你自己的人才成？”

孙希希也不惯着她：“你才知道我信不过你啊？怎么，要我提醒你，你这会计是给大家每人塞两个鸡蛋，拉票贿选拉来的？”

田菊芳：“这哪个生儿子没p眼的到你面前乱?的舌根？我什么时候塞过鸡蛋了？！”

眼睛却没敢看孙希希。

在这人才奇缺的时候，孙希希也没心思跟她扯这个：“你既然当了这个副队长，就得肩负起相应的责任。等我回来，要是现你工作能力不够、不称职，我随时随地都会撤掉你。”

孙希希往日工作一把抓惯了，就是这样她还不放心。

又会同队员们一起制定了队里的规章制度，规定队内大事必须由半数以上队员同意方能实施，以免出现一言堂现象。

这边搞定，她又去了妇联办那边。

段章自她把工作重心转往铁娘子生产队后，就一力肩挑起储备干部培养、扫盲班、纺织班和骗娃互助组，哦，现在被她更名为“防诱拐互助组”了。

现在松山坡开荒完毕，赵春花和唐棠回归妇联办日常工作，倒是把大部分事情又接了回去，让段章松了口气。

但她这边依然有处理不完的问题，其中一部分还让人特别头疼。

比如她一直倡导并推动的男女同工同酬问题，有时候就连部分妇女都表现淡漠。

她们还会反过来劝她：“男人要割蒿草、挖河泥、犁地、耙地，还得把大筐肥料挑地里去，他们工分拿得高那不很正常吗？难不成，你还想让我们去干那种重活儿啊？”

还有一部分妇女将之理解成了不同工要同酬，壮劳力挖河泥累半死挣的满工分，女人们锄个草也该拿同样的工分。

为了加深妇女们对同工同酬的理解认识，段章大会小会开了个连绵不绝。

谁思想上掉链子了，她就找谁慢慢谈，天天谈，直到谈通谈懂为止。

渐渐地，妇女们也开始懂得为自己争取了。

凭什么那些轻松但技术性强的工种，就都是男的去接受培训？凭什么挖河泥等重活男的做得好，就能拿1o工分，女的最多7、8工分，而采茶、播种等灵巧活路女的明显做得更好，还是男的1o工分，女的7、8工分？

有些劳动力强的妇女不但细致活儿做得好，连长途挑运豆茎梗这种重活儿也不比普通男子差。凭什么她们也是8工分？

现在，段章已经把这项工作推进到进行各项劳动竞赛的阶段，通过妇女组和壮汉组的比赛，来证明妇女的劳动价值。

别说，妇女们为了能赢，天天都在练。大多数比赛还真就是她们赢了！

有些男的现在都改口了，说妇女的工的确不比男的差。

下一阶段，段章打算推进到同工同标准同酬上。

比如担肥料时统一按挑数计酬，那么不论男女，你担了几挑肥料，这些肥料达到竹筐的6o高度计多少工分，达到8o高度又计多少，达到1oo……

如是细化规则之后，男的干重活自然有高工分，女的干细致活干得好也照样拿高的。

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