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第103章 亲子鉴定报告（第2页）

岑之龄无语的很，开业在即，好不容易为品牌部筛选招到一个优秀的女性职员，只是因为对方怀孕3个月的，而被上一家也是五星级酒店辞退。

“虽然对方已经怀孕三个月，但是目前至少还可以在酒店工作5个月对吧？”

“理论上还可以。”

“那就行啦，所有女性职员都会面临生育，和休产假，我们总不能因为人家怀孕就不给彼此机会了吧？”

顿了顿，岑之龄又道：

“照你们这个意思，要是现在怀孕的人是我，我这把总裁的交椅是坐不稳了？”她冷道。

冷崇岳就把她这话当真，跟着其他人一样的吃惊，看向她，“你怀孕了吗？”

慕雪薇望着坐在办公桌后边的岑之龄，心中一紧，随即又放松下来。想自己已经和梁司寻订婚，整个港岛都紧密关注她这位太子爷少奶奶的肚子动静。

但她坚信，很快就能顺利怀孕。

他们慕家有双胞胎基因，如果她一举为梁家三房诞下一对龙凤胎，往后她可真是母凭子贵，跟她妈妈一样，不但一生都得到老公宠爱。

隆裕财团接班人的位置，家族定然会看到梁司寻的贡献，优先考虑他来接任家族掌门。

那么，她作为梁司寻妻子，这一强势助力，梁司寻肯定对她百般恩宠。

不过，梁司寻并不晓得慕雪薇心里所想，他对此一无所知，且并不感兴趣。

但是心中多少有些不是滋味，若是岑之龄真的怀孕，也算是他家四叔对外界表明，他们夫妇非常恩爱。

但这个小插曲，不知怎么传到了梁以霆耳朵里面。

梁以霆当场惊喜得恨不得飞到天上！“难道我真的要当爸爸了？”

他忙给太太信息，“中午我过来请你吃饭。”

岑之龄正在忙，根本不晓得男人的意思，便没搭理他。

但是在招聘品牌部总监这件事上面，岑之龄坚持录用这位女性，但是其他所有人都持反对意见。

恰好，冷崇岳也在场，便是说道：“先把几个候选人约过来，面试之后再做决定。”

“也对，候选人都还没面试，的确不能武断的从简历这一层就不给彼此机会。”斯蒂芬说道。

有了大股东的这番话，尤薇便是回去约人面试。

尤薇离开之后，冷崇岳说道：“再过几点，酒店就要开业了，你们所有的开业筹备工作必须提前完成，决不能等到开业当天，前一天还在慌忙做这样那样的准备。”

“嗯，官网已经确定用思南的软件，思南那边今天就过来为我们接入软件系统。”斯蒂芬汇报道。

冷崇岳在这边稍坐了一会，跟斯蒂芬好生交代了一些事情，便是起身告别。

目送大股东离开之后，梁司寻也跟着斯蒂芬去了他的办公室商谈一些工作上的事情。

能有机会与大股东面对面而坐，听对方指挥酒店大小事，慕雪薇心情特别好，回到销售部，便是给她爸慕家家主打电话。

“爸！跟你说个事呃，刚才大股东冷生来酒店待了一会呢，你什么时候也到酒店来看看？所有开业工作都在有序进展呢。”

电话那边，慕家家主正在亲自鉴定中心，也刚好拿到了亲子鉴定报告。

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