？”
“难道心里点数，江总监对公司重要吗？”
无法理解会放重要合伙离开公司？
钱乐想了想该解释，了。
“小朗，你听过样一个职场故事。”
一听纪要讲故事，苏清朗摇摇头，一下子神了。
“一家公司里，一名干了多年员工，月薪ooo，多年涨工资，并且一个做着两三个工作量。最近工作量增加了，得向公司提出要添加手。
多久，公司招了一个新由员工带，过一段时间教学与培养，新员工上手了工作
但一天，员工现了一个秘密！”
“什秘密？”
见苏清朗听得正津津味，钱乐伸出手指示意：“员工现新员工工资ooo块。”
“什？对员工太公平了。”
苏清朗替员工抱平。
钱乐继续往下讲：
“员工也觉得很公平，新员工自己教上手，只分担了自己手头上部分工作，自己做着两个，甚至三个活，凭什&xeoo少了ooo块。先提出了加薪，公司只同意给加oo，一气下提出了离职。
也许公司觉得员工做了久了，背着房贷，敢真离职，者认公司离了谁，都能运转。
故事结果，员工离职走了。”
苏清朗听了禁唏嘘：“续吗？”
真。续，员工走，公司又招了两个接手员工工作，给两个新新职员开工资都ooo。尽管如此，三个加在一起时都处理好工作。
公司领导便让事打电话给员工，说工资加到ooo，要要公司？
听完，苏清朗拳头都了，问问题也大概知道答案了。
“所以，宁愿重新招两个付八千工资，也同意给员工加薪到ooo，甚至面大慈悲想找员工上班，也只肯开ooo工资。
因面子？”
钱乐点头：“真事，故事里员工一个亲戚。”
“所以汪总挽留江总监，可能觉得面子更重要，想要保持资本家高高在上姿态，”
“比起汪总，在公司大部分员工心目中，潘多拉能今天多亏了江总监公司立下汗马功劳，板肯定早就了。”
苏清朗懂了。只想说——
把江总监挖走，太明智了！金子在哪里都会光，但在对地方，会出更加耀光芒。
默默给汪绍辉点蜡，要真把邵剑弄担任新纪总监，就点两。
前往gg拍摄场地半路上。
苏清朗接到严玉堂导演打电话。
“小朗，北城了？哪天空们聊聊新戏。”
通话中，严玉堂提到新戏开机时间出了，预计在月份，主要演员将提前一两个月进行武术训练。
通完电话，苏清朗问起近期定行程安排。
钱乐做了一个小表格，拿出ipad打开行程表，随即将映入帘一个个密密麻麻行程安排给念了一通。
“们前往gg场地拍完，下午另一家品牌gg拍摄”
代言多家品牌方排着队等着要拍新gg和宣传图。因从去年o底进组到今年月初，苏清朗一直闭关在剧组里，遂gg拍摄都推迟到了电影杀青。
，去年只营业了一个月，苏清朗就去忙电影武术训练了，欠品牌活动今年也得一起了。
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