第二十四章辣泡菜公司
三月十号,周一上午十点半,jyp娱乐理事会召开。
十一点四十七分,理事会结束。
下午两点半,jyp娱乐社长办公室布了针对公司各部门调整的公告,内容如下:
成立全新部门一本部、二本部、影视部,设立本部长职位,职位等级对标公司部门负责人,一本部、二本部由运营总监管理,影视部由影视总监管理。
艺人部(jyp)、艺人部(jype)、艺人部(jtune)解散,原艺人部(jyp)所属职员(包含艺人)归入一本部。原艺人部(jype)、艺人部(jtune)所属职员(包含艺人)归入二本部。
jyppictures子公司解散,原jyppictures所属职员(包含演员、演员练习生)归入影视部。
公司与bighit娱乐合作项目归入一本部管理……
内容调整的部门非常多,尤其是运营总监管理的部门几乎没有一个幸免的,除了公关部以外全被改了。
公告消息一出,别说jyp内部了,整个韩娱圈内部都被震动了。
这jyp新任运营总监在搞什么飞机?
oen娱乐,社长办公室。
“哈哈哈!我说什么来着,朴猩猩这个白痴招了一个刚毕业的新人能有什么用?”幸灾乐祸的笑声响彻整个办公室,oen的社长看着文件上jyp公司布没多久的公告,脸上的笑容怎么都掩盖不住内心的喜悦。
“找一個刚毕业的研究生担任运营总监就算了,在现在jyp这种面临退市的危机下不想着一切求稳,还搞出来这么一套新的制度,这么着急退市吗!”
oen社长嘴都要笑歪了。
这种情况下最好的方法就是一切求稳,尽快稳定颓势,然后再想办法谋求出路。
这个毛头小子运营总监可好,不仅不求稳,反而更加激进的把jyp的运营体制给改了,整了个什么一本部二本部,先不说jyp内部那些原本的部门负责人会不会集体辞职造反,单单这种刚创立的新部门怎么运营都是一件麻烦事。
jyp迟早被朴振英选的这个毛头小子玩死。
“来人!”
“社长ni!”秘书快步走了进来。
“把我那瓶珍藏的红酒开了,我要好好的庆祝一下。”oen社长心情极佳,说话时都是满面红光的。
“内!”社长开心,秘书也是跟着开心。
s娱乐,社长办公室。
“这套制度……”金英敏看着苏江夏对jyp大刀阔斧进行的本部制度改革,满眼的凝重。
oen社长和jyp有仇,他巴不得jyp死,s和jyp是竞争关系,但双方并没有不可调和的矛盾。
jyp现在这种情况的确应该一切求稳,但这不代表这位苏总监的改革就一定是失败。
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