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51 第 51 章（第2页）

林金娟负气道：“谁不知道黄爱民是你的人，你可是组长，我可不敢说他。”

林清墨忍不住上上下下盯了林金娟好几眼：“班长，我怎么没现你挺桀骜不驯，很有性格，很可爱。”

林金娟脸色一僵，起了可疑的红色。

林清墨低头掩去笑意，两人开始正式商量细化规则一事。

林金娟：“规则会不会定得太细了？太细了也容易被人钻空子，以后碰到事，他们会说规则上没写。”

林清墨：“有道理，加一些文字说明，若因个人失误造成不可挽回的问题，后果自负。”

林金娟：“这样的话，他们会不会一点点小事也都要来找我们。”

林清墨：“独立解决问题也是我们的绩效考核重要内容。”

林清墨做事效率很快，林金娟和黄爱民上午吵架，下午上班时，她就把人叫过来开会。

“这是细化后的工作流程，我先给大家大致介绍下，等会副班长会一个个给大家看过去，看好的人在文件底部签字，表示收到这份文件，以后出现事情不要说什么我不知道。

但是流程再细致，肯定不能方方面面照顾到，遇到事情你们要把工厂利益放在第一位，个人私利先放一旁，有什么事后面过来找我，我不行，不还有课长吗？”

众人点点头，又问道：“组长，我们以后还想看文件要去哪里看？”

“我会复印一份放在班长那边。”

这是林清墨向众人表示，林金娟依旧是那个实权在握的班长。

细化后的流程大家接受良好，只有黄爱民知道林清墨如此做的原因。他双手擦在裤兜里，两只拳头握得紧紧的，林清墨竟然半点面子都不给，她跟郭丽的关系真的很好吗？

林清墨继续说道：“为了防止现场争论导致的岗位空窗，所有品管都要学会针车课和成型课的验鞋工作。正副班长学习巡检的工作内容。明天正式开始，苏丽，你辅助班长做好这事。”

“好的，组长。”苏丽大声回道，她之前很担心林清墨上任后，会边缘化自己，哪想林清墨做事很有分寸，有事先找正副班长，不会越过她们，直接找小品管。这一手处理下来，真让她舒服。

说句真心话，林清墨当上组长后，她这个副班长更像管理岗了，以前有什么管理的事都是林金娟一人包了。

林清墨说完轮岗的事，明显感觉黄爱民瞄了她一眼，再看过去，黄爱民低头不知想着什么。

“再重申一遍，以后不准在现场吵架，真要吵，到我这边来。今天王雪顶了黄爱民o分钟的工作，月底算工资时，o分钟的工钱拨到王雪账上。黄爱民你有意见吗？”

“王雪帮了我，应该的。”黄爱民笑眯眯说道。

林清墨又道：“林金娟和黄爱民这个月绩效各扣分。”

两人嗯了一声，短暂的会议就散开了。

林爱花十分不解，为什么清墨跟林金娟关系变好了，明明之前林金娟还想着要把她们赶出去，处处给她们挖陷阱。她想到林清墨说的合作者，林金娟现在就是林清墨的合作者吗？

怎么会有人这么容易跟曾经的仇人成了合作者，若将来有个契机，是不是也会把朋友变成仇人。

想到这，林爱花不寒而栗，即使她

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